סאציאל פּיימאַנץ: טייפּס און סיזעס

אין רוסלאַנד, עס זענען פילע קאַטעגאָריעס פון בירגערס וואס זענען אין נויט פון מאַטעריאַל שטיצן. ספּעסיפיקאַללי, עס זענען פאַרשידענע געזעלשאַפטלעך צאָלונג פֿאַר זיי. טייפּס פון רעגירונג Benefits אָפענגען אויף די גרופּע, וואָס רעפּראַזענץ די מענטשן. אַזאַ פּיימאַנץ זענען געמאכט בייַ די קאָסט פון די Federal בודזשעט.

ווי באשטימט דורך די Benefits?

עטלעכע געזעלשאַפטלעך Benefits זענען בדעה צו פאַרבייַטן די פאַרדינסט פון מענטשן וואָס האָבן שוין פאַרפאַלן פֿאַר גוט סיבות. און די אנדערע איז פינאַנציעל שטיצן צו פאַרשידענע פּאַפּיאַליישאַנז. דער ערשטער קאַטעגאָריע כולל Benefits פֿאַר צייַטווייַליק דיסאַביליטי, אַרבעטלאָזיקייַט, אאז"ו ו, און די צווייט - אַ איינער-צייַט צאָלונג פון געזעלשאַפטלעך, מינים וואָס אָפענגען אויף די ציל. אין באַזונדער, עס קאַנסערנז די Benefits פון רייזינג קינדער.

די הויפּט גריידינג

עס זענען פאַרשידענע טייפּס פון געזעלשאַפטלעך פּיימאַנץ, וואָס זענען בדעה פֿאַר רוסישע בירגערס. דעפּענדינג אויף די דעסטיניישאַן און די קאַטעגאָריע פון מענטשן. זיי זענען איינער-אַוועק און רעגולער.

כוידעשלעך פּיימאַנץ געזעלשאַפטלעך, מינים וואָס אָפענגען אויף די ריסיפּיאַנץ זענען ווי גייט:

• פּענשאַנז;
• לייבער און סאציאל סעקוריטי Benefits;
• משפּחה געלט;
• רעגיאָנאַל Benefits.

און אויב מיר רעדן וועגן די שטיק-סאַכאַקל געזעלשאַפטלעך פּיימאַנץ, זייער טייפּס, ביסט דער הויפּט אַימעד בייַ סופּפּאָרטינג ספּעציפיש קאַטעגאָריעס, דער הויפּט מיט אַכטונג צו יונג משפּחות און קאָלעגע גראַדזשאַוואַץ:

• מאַטערניטי קאַפּיטאַל;
• פּיימאַנץ פֿאַר שוואַנגערשאַפט און קימפּעט;
• געזעלשאַפטלעך Benefits פֿאַר professionals;
• רעגיאָנאַל מגילה, און מער.

און דעם איז ניט אַ יגזאָסטיוו רשימה פון געזעלשאַפטלעך טשאַרדזשיז.

פּענסיע

דעם טיפּ פון געזעלשאַפטלעך הילף געמאכט דורך די שטאַט דורך ספּעציעל ללבער, די מיטל אין דעם פאַל שטיין אויס פון די פאָנד, דיזיינד ספּעסיפיקאַללי פֿאַר די פּיימאַנץ.

פּענשאַנז אין אונדזער מדינה זענען פאַרקריפּלט בירגערס און זייער קאַרערס, ווי געזונט ווי עלטערע מענטשן. די סומע פון פּיימאַנץ דעפּענדס אויף וואָס געצאָלט זיי באקומען בשעת Performing זייער אַרבעט. דעריבער, פֿאַר פאַרשידענע מענטשן, זיי זענען באַפֿוילן אנדערש.

טייפּס און אַמאַונץ פון געזעלשאַפטלעך Benefits, פּענשאַנז אין באַזונדער, אָפענגען ניט בלויז אויף בירגערס 'פאַרדינסט, אָבער אויך די מין פון טעטיקייט. לעמאָשל, ערשטע מיליטעריש פּערסאַנעל אָדער ינערלעך אָרגאַנס קענען זיין קאַלקיאַלייטיד פון די אָדער אנדערע באָנוסעס צו די גרונט Benefits.

מיט אַכטונג צו גרייס, די דורכשניטלעך פאַרזיכערונג פּענסיע אין רוסלאַנד איז וועגן 13 טויזנט רובל, און אויב זי איז געווען באשטימט דורך גאָסאָבעספּעטשעניי, דעמאָלט 8500, ריספּעקטיוולי.

לייבער און סאציאל סעקוריטי Benefits

דער ערשטער טיפּ פון צאָלונג איז אַסיינד צו בירגערס וואס זענען אין אַ שייכות איצט, און פֿאַר עטלעכע סיבה האָבן פאַרפאַלן די פיייקייַט צו אַרבעטן אויף צייַט. Benefits פון דעם מין זענען פונדעד דורך פאַרזיכערונג קאָמפּאַניעס. די סומע פון פּיימאַנץ דעפּענדס אויף די בירגער ס פאַרדינסט. די אַרייַננעמען Benefits פֿאַר שוואַנגער ווייבער און יונג מוטערס פון ענטערפּריסעס, אין דערצו צו ניט-ריקערינג און אנדערע רעוואַנוז.

עס איז אויך צוגעשטעלט און די צאָלונג פון די געזעלשאַפטלעך, און די טייפּס פון זייער נומער דעפּענדס אויף די קאַטעגאָריע פון די באַקומער, אָבער זיי זענען ניט שייך צו די אַרבעט פון זייַן אַקטיוויטעטן. ער קענען נישט אַרבעטן בייַ אַלע, אָבער צו באַקומען זיי. אַלע טייפּס פון געזעלשאַפטלעך פאַרגיטיקונג פון דעם מין זענען בדעה צו צושטעלן פינאַנציעל שטיצן. זייער דימענשאַנז זענען פאַרפעסטיקט. למשל, אַ כוידעשלעך פּענסיע פֿאַר די זאָרגן פון דער ערשטער קינד אַרויף צו זעקס יאר אַלט אין 2016 איז אַ ביסל מער ווי 2700 רובל, און פֿאַר די צווייט - וועגן 5400, ריספּעקטיוולי.

סאציאל Benefits זענען פינאַנסעד דורך ציבור געלט. זיי זענען אַסיינד צו פאַרקריפּלט און פאַרקריפּלט בירגערס וואס קענען נישט פאַרלאָזנ זיך אַרבעט פּענשאַנז און אנדערע טייפּס פון קאַלאַטעראַל. אין דערצו צו יונג מוטערס, זיי זענען פאַרקריפּלט און ינקאַפּאַסיטייטיד בירגערס פון אַלע צייטן.

משפּחה Benefits

די טייפּס פון געזעלשאַפטלעך Benefits זענען בדעה פֿאַר דעם ציל פון מאַטעריאַל שטיצן פון די משפּחות וואס טראָגן נאָך קאָס אין קשר מיט די דערציונג פון קינדער און אנדערע קאַסעס. זיי קענען זיין אַסיינד ווי אַן נאָך הילף, ראַגאַרדלאַס פון אנדערע מענטשן ס האַכנאָסע. נומער איז באשלאסן דיפּענדינג אויף די מינימום לוין. די Benefits אַרייַננעמען פּענשאַנז פֿאַר פאַרקריפּלט קינדער, פּיימאַנץ צו איין מוטערס, נידעריק-האַכנאָסע משפּחות.

Benefits און נאַטירלעך Forms פון הילף

צוזאמען מיט די פּיימאַנץ, עס זענען אנדערע געזעלשאַפטלעך מגילה פֿאַר די וואס דאַרפֿן זיי. די אַרייַננעמען Benefits און positive שטיצן.

דער ערשטער קאַטעגאָריע - דאָס איז ווו די שטאַט טייל אָדער אינגאנצן באַצאָלט יוטילאַטיז, טראַנספּערטיישאַן, מעדאַקיישאַן, און לערנען טריפּס צו די קינדער 'ס לאַגער אָדער סאַנאַטאָריע פֿאַר עלטערע מענטשן.

און דורך פּראַוויידינג אַ נאַטירלעך פאַרשטיין אַריבערפירן פון אָונערשיפּ אָדער צייַטווייַליק נוצן פון די אָדער אנדערע עשירות. לעמאָשל, מענטשן מיט דיסאַביליטיז קענען באַקומען אַ פאָרמיטל אָדער אנדערע ארטיקלען, וואס צושטעלן טרייסט.

אַנדערש טייפּס פון געזעלשאַפטלעך Benefits זענען קאָואָרדאַנייטיד בייַ ביידע די Federal און רעגיאָנאַל מדרגה.

הילף די אַרבעטלאָז

לויט צו די באַטייַטיק Federal געזעץ, אַ מענטש וואס, פֿאַר וועלכער סיבה, מאַנגל פון באַשעפטיקונג, אָבער זענען ליגאַלי קאָמפּעטענט זאל זיין פּאַסיק פֿאַר פינאַנציעל פאַרגיטיקונג אַזאַ ווי:

• אַרבעטלאָזיקייַט Benefits;
• וויסנשאַפט פּיימאַנץ ביי וואָוקיישאַנאַל טריינינג, ווייַטער טריינינג אָדער רעטראַינינג קאָרסאַז;
• צאָלונג פון עפנטלעך מעשים;
• ריימבערסמאַנט פון הוצאות ווען איר מאַך צו אַ נייַ אָרט, אין קשר מיט באַשעפטיקונג אויף אַ פאָרשלאָג פון די באַשעפטיקונג צענטער.

אַרבעטלאָזיקייַט נוץ איז באַצאָלט אין אַ קורס 60 צו 100 פּער סענט פון פאַרדינסט, דיפּענדינג אויף די אַנינעראַפּטיד דינסט פון די בירגער. אָבער, עס קענען ניט יקסיד די סומע פּער חודש, וואָס איז רעגיאַלייטאַד אין די לעגיסלאַטיווע מדרגה.

יננאָוואַטיאָנס - 2016

דעם יאָר, די רוסישע רעגירונג און די שטאַט דומאַ אנגענומען אַ באַשלוס אַימעד בייַ שפּאָרן די Federal און רעגיאָנאַל באַדזשיץ, און זיי זענען גלייַך שייך צו געזעלשאַפטלעך זיכערהייַט.

לויט צו זיי, די קרייַז פון ריסיפּיאַנץ און Benefits זייער נעראָוד, עס איז געגרינדעט באזירט אויף די פּרינציפּן פון דאַרף פון אַ באַזונדער גרופּע. עס איז אויך באַשלאָסן נישט צו האַלטן די ינדעקסאַטיאָן פון געזעלשאַפטלעך פּיימאַנץ, וואָס זענען געהאלטן קעסיידער איידער די אָנהייב פון יעדער יאָר. לינקס בלויז פאַרגרעסערן דורך די סומע פון פאַקטיש ינפלאַציע - 2015, עס אַפּערייץ זינט פעברואַר.

קינד Benefits

די פּיימאַנץ, ווי דערמאנט פריער, עס זענען כוידעשלעך און איינער-אַוועק.

ווי פון דעם יאָר אַ איינער-אַוועק פינאַנציעל הילף פֿאַר אַ נייַ-געבוירן איז אַ ביסל ווייניקער ווי 15 טויזנט רובל. אויב צוויי אָדער דרייַ קידס, די סכום איז געמערט דורך די נומער פון קינדער.

צו באַקומען באַצאָלט, מיין מוטער איז אַבליידזשד צו צולייגן דעם אָרט פון אַרבעט, און אויב עס האט, דעמאָלט דער אויטאָריטעט פון געזעלשאַפטלעך שוץ.

באַקומען די זעלבע סכום פון די שטאַט און Foster עלטערן וואס נעמען אַ אָפענגיק Foster קינד. עס איז פיל העכער אויב די זאָרגן גענומען עטלעכע קינדער, אַטריביאַטאַבאַל צו יעדער אנדערע קרובים, אָדער קידס מיט זיכער דיסאַבילאַטיז.

אין דערצו צו די שטיק-סאַכאַקל צאָלונג, די עלטערן באַקומען אַ נוץ ביז די קינד טורנס 1.5 יאָרן. ריפּיטיד ריפּלענישמאַנט פון די משפּחה נעמט אַ באַווייַזן פֿאַר מאַטערניטי הויפּטשטאָט, אין דינאָמאַניישאַנז פון 450,000 רובל. עס קענען ינוועסטירן אין גרונטייגנס, טריינינג, אָדער אַ קאָנטריבוטאָרי פּענסיע.

טייפּס פון שטאַט געזעלשאַפטלעך פּיימאַנץ אין רוסלאַנד זענען גאַנץ דייווערס, עס אַלע דעפּענדס אויף די מאַטעריאַל סיטואַציע פון בירגערס, קאַטעגאָריעס (פּענשאַנערז, יונג מוטער, אאז"ו ו), ווי געזונט ווי די געגנט פון וווינאָרט.