גאַנץ באַשעפטיקונג און די ראָלע פון דער שטאַט אין רעגיאַלייטינג די אַרבעט מאַרק

נאָך געשעענישן אַזאַ ווי מלחמות, קרענק, נאַטירלעך דיזאַסטערז, טאָמער די מערסט שרעקלעך, רובֿ מענטשן וואָלט רופן אַרבעטלאָזיקייַט. עמעצער קוקן פֿאַר אַ אַרבעט אין אַרויסגעוואָרפן פֿאַר אַ לאַנג צייַט, עמעצער האלט אויף צו זייַן פאָרשטעלן אָרט דורך דאָונייטינג צייַט און געזונט, מורא צו זיין פאַראָרעמט. נאָך אַלע, פילע מענטשן לעבן ממש פֿון פּייטשעק צו פּייטשעק, באַצאָלן לאָונז, אָדער נאָר טאָן ניט האָבן קיין אנדערע קוואלן פון האַכנאָסע אין די געשעעניש פון דעפּראַוויישאַן פון יקערדיק פאַרדינסט.

גאַנץ באַשעפטיקונג - אַ סיטואַציע אין דער מדינה, אין וואָס אַלע קענען-באַדיד באַפעלקערונג איז צוגעשטעלט מיט אַרבעט. דעם קשיא מוזן זיין רעגירונג ינוואַלוומאַנט ווי אַ הויפּט רעגולאַטאָר פון די אַרבעט מאַרק. שאַפֿן די אָפּטימאַל פאַרהעלטעניש צווישן די מדרגה פון צושטעלן און מאָנען וועט נישט אַרבעטן אָן אַ מעדיאַטאָר, ווייַל אַ גענוג נומער פון דזשאָבס - דעם איז ניט אַלע. אַלעמען וויל צו געפינען אַ אַרבעט וואָס Fits זייַן דאַרף אין דער מדרגה פון באַצאָלן, ארבעטן באדינגונגען, וישאַלט אַקטיוויטעטן, און אנדערע באדינגונגען. ניט געקענט געפֿינען דעם אַ ידעאַל פאָרשלאָג, מען אָדער שטימען צו ווייניקער גינציק טנאָים (אָדער לעגאַמרע ינאַפּראָופּרייט) אָדער האלט צו זוכן פֿאַר רוען אַרבעטלאָז.

דעריבער, פול באַשעפטיקונג איז אַטיינאַבאַל נאָר ווען צושטעלן און מאָנען טרעפן יעדער אנדערע, אָבער דעם ווערסיע, ווי געזונט ווי אַלע גאנץ, קענען ניט זיין איינגעזען אין פיר. ערשטער, ווייַל פון די בייַזייַן פון מענטשלעך פאַקטאָר וואָס קענען ניט זיין גענומען אין חשבון; צווייטנס, עס וועט שטענדיק זיין אַ אַזוי-גערופֿן נאַטירלעך אַרבעטלאָזיקייַט טעמפּאָ, וואָס איז, אַ צושטאַנד אין וואָס אַ קליין פּראָצענט פון די באַפעלקערונג איז קוקן פֿאַר אַ בעסער פּלאַץ, בשעת געלאזן די ערשטע. ידעאַללי, דעם פּראָצענט זאָל ניט יקסיד 5-7% פון די גאַנץ נומער פון קענען-באַדיד בירגערס, און דעם מדרגה מוזן זיין מיינטיינד בייַ אַלע מאל. דער באַגריף פון פול באַשעפטיקונג נאָר מיטל אַ שטאַט פון די אַרבעט מאַרק, אַזוי טאָן ניט גלויבן אַז די אנגעשטעלט זאָל זיין לעגאַמרע אַלע בירגערס.

גאַנץ-צייַט גאַנץ ינוואַלווז די באַשעפטיקונג פון די וואס זענען גרייט צו אַרבעטן. פון די סטאַטיסטיק ויסשליסן מענטשן וואס זענען נישט אויף זייער אייגן זענען אנגעשטעלט. אָדער דאָס איז אַ באַלעבאָסטע, אָדער יענע וואס נאָר ווילן צו נעמען אַ ברעכן פון אַרבעט און טראַכטן וועגן דער צוקונפֿט קאַריערע אַנטוויקלונג, ווי ווויל ווי מענטשן וואס האָבן ניט דאַרפֿן צו אַרבעטן פֿאַר וואָס איר ווילן סיבות.

בעשאַס סאָוויעט צייטן די שטאַט 'ס ראָלע אין רעגיאַלייטינג די אַרבעט מאַרק האט שוין זייער באַטייַטיק. שאַפֿן דזשאָבס פֿאַר גראַדזשאַוואַץ פון צווייטיק און העכער בילדונג, אין געצאָלט עקסיסטירן אַזוי-גערופֿן "יקוואַליזיישאַן", דורך וואָס די אַרבעט באַפעלקערונג נישט צו קאַמיש פון אָרט צו אָרט אין זוכן פון בעסער לעבן. באגלייט אַן אַקטיוו געראַנגל מיט די "דעפּענדענץ", כמעט פול באַשעפטיקונג איז געווען אַטשיווד דורך מיטל פון אַדזשאַטיישאַן, אויסגעדריקט סלאָגאַנס און העל פּאָסטערס געלויבט די אַרבעט קלאַס. יידאַלנאַס און געשעפט אַקטיוויטעטן געלעסטערט, אַזוי אַז די נומער פון Officially אנגעשטעלט בירגערס איז געווען הויך גענוג.

וואָס איז די סיטואַציע אין דער מדינה אין דער מאָמענט? לויט צו באַאַמטער Figures, די אַרבעטלאָזיקייַט קורס איז נידעריק - אַרום 5%, וואָס קאָראַספּאַנדז צו דער מדרגה פון די נאַטירלעך אַרבעטלאָזיקייַט טעמפּאָ, אָבער, די אַרבעטלאָזיקייַט אָפיס געשיקט אַ ביסל, ווייַל עס איז אַ מערקונג אויס דאָרט אַז פאָרשלאָגן אַ גאָר ומפּאַסיק צו אַרבעטן מיט נידעריק באַצאָלן. מאַשמאָעס, די מדרגה פון ינפאָרמאַל אַרבעטלאָזיקייַט איז עטלעכע מאל העכער. וואָס איז די סיבה?

אין ערשטער בליק, דזשאָבס מערן, אָבער איצט נאָך דעם לערנען טוט נישט דאַווקע אַרבעט אויף אַ ספּעציאַליטעט, וואָס זענען איר זוכט פֿאַר גראַדזשאַוואַץ און שטויב פּאָטער און נוצלעך אָרט. ווייַטער, אַ פּלאַץ פון פרייַ אָרט אַננאָונסעמענץ זענען אַ שווינדל, אַ פּלאַץ פון אָרגאַניזאַציעס מיט ימפּיוניטי אָנרירן די לייבער קאוד. דער אַוועק פון שטאַט אריינמישונג אַלאַוז די קאָמפּאַניעס צו עקסיסטירן און צו פאַרפירן די קאָמפּעטיטאָרס. און אין די לעצטע יאָרן פילע אוניווערסיטעטן מיט אַ כיומאַנאַטעריאַן פאָרורטייל טראגט מאַנאַדזשערז, חכמים, יקאַנאַמיס, ווו פאָדערונג איז נידעריק, בשעת אַ מאַנגל פון טעקנישאַנז. און, פון קורס, די אַראָפּגיין פון פּראָדוקציע און אַגריקאַלטשער דיוואַליוד אַרבעט פון די טוערס און פּעאַסאַנץ, פאָרסינג דאָרפיש יוגנט צו רירן אין דער שטאָט, און די, וואס קען זיין אַ גוט פאַבריק און פאַבריק טוערס - צו גיין צו אַרבעטן אין אָפפיסעס און שאַפּס.

אַזוי אין דער מאָמענט פול באַשעפטיקונג אין רוסלאַנד איז אַנריל. אַפֿילו ווייַל איר קענען נישט מאַכן אַ מענטש אַרבעט פֿאַר אַ לעבעדיק לוין (יאָ, אין אַזאַ ווערקפּלייסיז איז קיין דוחק), ווען עס קענען ניט בלייַבנ לעבן ווען עס איז פּראָפּאַגאַנדע אומעטום אַ לעבן פון לוקסוס.