סאציאל Conflicts: באַגריף, טייפּס, פֿעיִקייטן

די פאַקט אַז אַזאַ אַ געראַנגל האָבן אַ געדאַנק אַלע. יעדער מענטש פאַסעד מיט אַ סיטואַציע פון סטריינד באַציונגען מיט אנדערע מענטשן. סאציאל Conflicts - אַ באַגריף אַז קעראַקטערייזאַז די סיטואַציע פון אַקוטע ריספּעקטיוו קאַנטראַדיקשאַנז. מיט דעם ווערסאַנינג פון באַציונגען קאָנפליקטינג אינטערעסן, גלויבנס, רעכט צו פאַרשידן סיבות. באַטראַכטן וואָס זענען די קאַמפּאָונאַנץ, טייפּס און פֿעיִקייטן פון געזעלשאַפטלעך Conflicts.

באַגריף און טייפּס פון געזעלשאַפטלעך Conflicts

סאציאל קאָנפליקט שטענדיק כּולל די צייַט פון די צונויפשטויס, ה. י עס איז עטלעכע דיסקרעפּאַנסי, קאָנפליקט פון אינטערעס, די פּאַרטיעס 'שטעלעס. אַפּאָוזינג קוקן זענען די סאַבדזשעקס פון די קאָנפליקט - וואָרינג פּאַרטיעס. זיי זוכן צו באַקומען די קאָנפליקט איין וועג אָדער אנדערן, יעדער זייַט וויל צו פאַרמייַדן די אנדערע צו פאַרשטיין זייער אינטערעסן. דער באַגריף פון קאָנפליקט אין געזעלשאַפטלעך פּסיכאָלאָגיע אַפּלייז ניט נאָר צו געזעלשאַפטלעך גרופּעס. דעפּענדינג אויף די ונטערטעניק פון ייסאַלייטאַד Conflicts:

• ינטראַפּערסאָנאַל;
• ינטערפּערסאַנאַל;
• ינטערגראָופּ.

אויך ינקלודעד אין די באַגריף פון געזעלשאַפטלעך Conflicts, ינערלעך צופרידן, מיט רעספּעקט צו וואָס סטירע קענען זיין באַרדאַסדיק און עמאָציאָנעל. אין דער ערשטער פאַל, די קאָלעקטיוו קיללערס איז באזירט אויף די גלייַך. עס יוזשאַוואַלי איז משפּיע די פּראַסעסינג פון געזעלשאַפטלעך און אַדמיניסטראַטיווע סטראַקטשערז, ווי געזונט ווי די מעלדונג פון אַנוואָנטיד Forms פון קולטור ינטעראַקשאַן. עמאָציאָנעל Conflicts זענען קעראַקטערייזד דורך שטאַרק אַפפעקטיווע אַספּעקט אָפֿט אָנפאַל און אַריבערפירן ריאַקשאַנז אויף די ריספּעקטיוו סאַבדזשעקץ. אַזאַ אַ געראַנגל איז סאַלווד מער שווער, ה. צו. ווירקן די פאַרנעם פון פּערזענלעך און קענען קוים זיין ריזאַלווד דורך באַרדאַסדיק מיטל.

ינטערגראָופּ געזעלשאַפטלעך Conflicts: באַגריף און פֿונקציע

סאציאל פּסיכאָלאָגיע יגזאַמאַנז דער הויפּט ינטערגראָופּ Conflicts, וואָס קענען זיין צעטיילט אין:

• סאָסיאָ-עקאָנאָמיש;
• עטניק;
• עטניק;
• אידעישע;
• פּאָליטיק;
• רעליגיעז;
• מיליטעריש.

יעדער געראַנגל האט אַ דינאַמיש לויפן, אין לויט מיט דער ינטער-גרופּע קלאַשיז קענען פּאַסירן ספּאַנטייניאַסלי פּלאַננעד קורץ-טערמין אָדער לאַנג-טערמין, זיי זענען געראטן און אַנמאַנידזשד, פּראַוואָוקט אָדער איניציאטיוו.

קענען ניט זיין געהאלטן קאָנפליקט בלויז פֿון אַ נעגאַטיוו פונט פון מיינונג. Positive פֿונקציע איז צו פאַרגיכערן די פּראָצעס פון זיך-וויסיקייַט, האַסקאָמע פון זיכער וואַלועס, אָפּזאָגן פון עמאָציאָנעל שפּאַנונג, און אַזוי אויף. ד סאציאל קאָנפליקט ינדיקייץ אַ פּראָבלעם איר ווילן צו סאָלווע, וואָס קענען ניט נאָר נאָענט דיין אויגן. אזוי, צונויפשטויס קאַנטריביוץ צו די רעגולירן פון געזעלשאַפטלעך באציונגען.

מעטהאָדס אַרויסגאַנג קאָנפליקט

ווי קענען איך האַלטן געזעלשאַפטלעך Conflicts? דער באַגריף פון דעם אופֿן זענען קעראַקטערייזד אַרויסגאַנג סוף קאָלעקטיוו קיללערס פאַרשידן מעטהאָדס. אונטערשיידן:

• פאַרמעסט - דעפענדינג זייַן קאַנוויקשאַנז צו די לעצט;
• מיטל - גענומען עמעצער אַנדערש ס פונט פון מיינונג, צו די שאָדן פון זייַן;
• אַוואָידאַנסע - ווידדראָאַל פון דער געראַנגל דורך קיין מיטל;
• קאָמפּראָמיס - אַ ווילינגנאַס צו מאַכן הנחות צו האַלטן די סיטואַציע;
• קאָאָפּעראַטיאָן - דערגייונג אַ לייזונג אַז סאַטיספיעס די אינטערעסן פון אַלע פּאַרטיעס צו דעם געראַנגל.

די יענער אופֿן איז די מערסט קאַנסטראַקטיוו און דיזייראַבאַל.